创业公司开放式办公环境好,还是有隔间的办公环境好
- 分类:行业资讯
- 作者:华尊装饰
- 来源:http://www.bjhzzs.com/
- 发布时间:2020-08-11
- 访问量:0
【概要描述】脱离了企业性质和员工需求,单独讨论开放式办公环境好还是独立式办公环境好是没有太大意义的,选择合适企业发展和遵从员工选择的办公设计才是最重要的。
创业公司开放式办公环境好,还是有隔间的办公环境好
【概要描述】脱离了企业性质和员工需求,单独讨论开放式办公环境好还是独立式办公环境好是没有太大意义的,选择合适企业发展和遵从员工选择的办公设计才是最重要的。
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开放式办公区
在创业型的办公室里设计开放式的办公区,要考虑到动线问题,由于位置不足,所以要设计好员工在办公室内移动的每个点,不能造成空间浪费,不能过于拥挤,开放式办公也要考虑员工人均面积,不然会使相邻办公的员工体验感不好,进行一些不太私密的工作时可以采取开放式办公。
独立式办公区
当有一部分员工需要很安静的工作环境的时候,独立办公室就显得很有必要了。尤其针对一些注重个人工作的独立完成性、工作严谨度高、注重隐私等岗位,则需要独立式的办公室,不需要太复杂的装修设计,能够使人静下心来安静工作的独立式办公室就是合格的办公室。
开放式办公设计的优势:
1、节省面积,降低企业成本,提升办公环境设计的空间使用率。
2、上下层管理扁平化。
3、共享办公设备,变成集中化的管制和服务。
4、没有隔断产生视觉错觉,给人空间大的感觉。
开放式办公设计的劣势:
1、环境吵闹,无法集中注意力专注工作。
2、安全性差。
3、没有私密性,无论做什么都被人知道。
独立式办公设计的优势:
1、满足独立办公和无噪音办公环境的办公要求。
2、易于员工集中注意力,避免受到外界干扰,适宜于从事专业性强、分工精密的工作。
3、保密性强,比较安全。
独立式办公设计的劣势:
1、建筑成本和能源成本高。
2、费用高。
3、影响管理的经营效益。
4、不利于员工之间的交流。
我们认为真正便于员工创造价值的设计在于空间的“可选择性”,是给予员工更多自主选择的权利,员工可以在不同类型中选用自己工作方式的位置。例如,员工需要从事高度专注的办公,他可以去安静的区域,避免来自同事的烦扰。另一方面,员工要与同事配合,例如学习软件或指导新员工,那他们可以坐在座位相邻、容易沟通的办公桌上。
所以,脱离了企业性质和员工需求,单独讨论开放式办公环境好还是独立式办公环境好是没有太大意义的,选择合适企业发展和遵从员工选择的办公设计才是最重要的。我们给出的建议是:二者都需要,两者相结合,才能更好的发挥出员工的工作效率和积极性。
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